盐城市卫生健康委部分直属事业单位公开招聘专业技术人员49名_盐城招聘

盐城市卫生健康委部分直属事业单位公开招聘专业技术人员49名

发布时间：2024-04-19 10:33:37 作者：佚名点击：143 【字体：大中小】

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为进一步加强卫生人才队伍建设，更好地选拔优秀人才，优化人员结构，盐城市卫健委部分直属事业单位向社会公开招聘专业技术人员49名。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等规定，现将有关事项公告如下：

1、招聘岗位

本次招聘相关信息在盐城市人力资源和社会保障局网站（）、盐城市卫生健康委员会网站（）及各招聘单位网站发布。招聘单位、招聘岗位、数量、资格条件等详细情况见《盐城市卫生健康委部分直属事业单位公开招聘卫生专业技术人员岗位一览表》（附件1，以下简称《招聘岗位表》）职位列表”）。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，清正廉洁，有良好的职业道德；

（三）身心健康，能够适应工作要求；

（四）35岁及以下（1988年4月8日及以后出生）。如有具体年龄要求的，以《招聘岗位清单》中载明的为准，年龄计算方法不变；

（五）符合《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件：

1、资格中的“2024届毕业生”是指2024年毕业并取得学历（学位）证书，目前无工作的人员。其中，对能提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年12月31日；同期在国外（境外）毕业的，取得学历（学位）证书日期可适当放宽，但须在教育部留学服务中心学历认证之前完成2024 年 12 月 31 日。

2022年、2023年普通高校毕业生，如工作单位尚未确定，档案关系仍保留在原毕业学校，或各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心），人才交流服务机构和公共就业服务机构工作人员，以及同期从国外（境外）毕业并已完成学历认证但尚未落实工作单位的人员，可以申请岗位2024届毕业生。

参与基层服务项目的人员，参加服务项目前、服务期满并考核合格后2年内无工作经验的，可申请面向2024届毕业生的岗位。

普通高等学校应届毕业生应征入伍服义务兵的，退役后一年内可报考2024年毕业生岗位。

2、《招聘岗位清单》中有工作经验要求的，计算截止日期为2024年4月30日；

（六）具备应聘职位所需的资格条件（详见附件）。其中，“专业”条件根据《江苏省2024年考试录用公务员专业参考目录》设定。专业条件还包括一些未列入专业参考目录但确实有高校开设和事业单位需要的专业。具有学士及以上学历的申请者须具有相应的学历和学位证书，且学位证书上的毕业专业须与所申请的专业一致。非2024届毕业生应聘时应具备符合岗位要求的学历、学位证书等条件。

对于专业名称调整的专业，调整前或调整后的专业符合招聘岗位专业要求的，研究生院（科研机构）出具调整前后专业相同的书面证明专业或者专业课程基本一致的，视为符合招聘。该职位的专业要求。

其中，留学生毕业专业由招收单位根据招收公告中列明的专业条件和专业参考目录，以及课程、研究方向、论文等材料确定是否符合招聘岗位的专业要求。

（七）向社会招收的普通高等学校应届毕业生培养对象。通过住院医师规范化培训，当年在医疗卫生机构就业的，招聘时与当年应届毕业生同等待遇。通过住院培训的本科学历临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业硕士毕业生同等待遇（住院培训证书中的培训专业原则上应与专业或类别要求一致）招聘职位）。持续的）。（以下简称“两个平等对待对象”）

（八）获得中国大陆普通大学学历的台湾学生以及获得中国大陆认可学历的其他台湾居民，申请时应遵守国家和江苏省的相关规定；

（九）有下列情形之一的，不得应聘：

1、现役军人或非2024年普通高等学校毕业生；

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑罚期限尚未届满的人员，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3、与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲或者其他必须避免的亲属关系的，不得申请管理职务具有直接上下级领导关系的职务，以及按照《管理回避规定》需要回避的“事业单位人员”职务；

4. 2024年10月14日之前，新录用的工龄未满5年的公务员，以及江苏省各地方事业单位公开招聘且工龄未满3年的在职（注册）人员，有规定（（含明确协议）不得解雇离开工作单位（岗位）的人员；

5、国家、省其他规定不准申请的人员。

三、报名方式

（一）报名时间及方式

报名时间：2024年4月8日9:00-2024年4月14日17:00。

报名方式：申请人通过“盐城市卫生健康委员会人员招聘系统”进行报名。照片上传和资格初审全部在线同步进行。注册网址：.

（二）注册时的注意事项

1、应聘者应根据岗位要求和网上提示，如实填写相关信息，并上传所需材料：①《盐城市卫生健康委员会部分事业单位公开招聘卫生专业技术人员报名表》（附件2）； ②本人近期二寸（35×45mm）无冠证件照一张，jpg格式，大小小于20kb； ③ 身份证扫描件； ④学历证书、学位证书、专业方向证书等扫描件，其中未取得毕业证书的2024年毕业生须提供省教育厅出具的《毕业生双向选择就业推荐表》其机构颁发的教育证书； 2022年、2023年毕业生应聘针对2024届毕业生的职位，还须提供空白《毕业生就业协议书》、《2024届毕业生身份承诺书》原件（附件3）； ⑤其他材料：岗位报名所需的职业资格证书、专业技术资格证书、工作经历证明等扫描件。

2、每位应聘者只能选择一个职位进行应聘。资格初审通过后，报名信息不得变更。资格预审未通过的应聘者，可在报名期间申请其他符合资格的职位。申请人须使用有效二代居民身份证办理登记盐城招聘qq，且登记、查验时所用身份证件必须一致。

3、初步资格审查。申请人在线提交报名信息后，招聘单位将对报名信息进行审核并及时反馈。报名结束前，申请人应登录系统查看审核结果。未收到审核结果的，应联系招聘单位了解审核情况。申请人对初审结果有异议的，可以自收到初审结果之日起1个工作日内向招聘单位陈述。逾期不提交的，视为无异议。因个人信息不完整、不准确等原因未能通过资格初审的，报名将被视为无效，责任由申请人承担。报考人员须使用有效二代居民身份证报名，且报名时和考试时所用身份证件必须一致。

4．若招聘职位数量与资格审查通过人数未达到开考比例的，则相应减少招聘计划中的职位数量，直至取消该职位的招聘计划。对《2024年盐城市直属卫生单位急需专业人才需求目录》中公布的急需专业职位，招聘岗位数与资格审查通过人数未达到考试开放比例的，经批准可适当降低比例。申请取消职位的，可以在规定时间内申请其他符合条件的职位。

5、申请人应对其填写的报名信息和提交的报名材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责。除本公告另有说明或国家、省另有规定外，信息的真实性以注册时的实际情况为准。资格审查贯穿招聘全过程。如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。

四、审查方式、时间及实施办法

考生应携带准考证、身份证等相关材料，在规定时间到考点参加考试。

（一）研究生学位岗位

考试采取专业面试的形式，主要考核招聘岗位所需的专业知识。面试总分为100分，及格线为60分。低于及格线的人员将不会被录用。面试结果将当场公布。面试前，招聘单位将对进入面试的应聘者进行资格审查（审查时提供所有报名材料原件，在职员工还须提供现所在单位同意应聘的证明）。资格审查不合格者，取消面试资格。具体面试时间、地点另行通知。

（二）其他岗位

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

1、笔试：申请人参加专业理论考试。笔试总分为100分，60分为笔试及格分数。笔试具体时间、地点另行通知。

2、确定面试人选：笔试通过者中，按照招聘岗位1：3的比例，从高分到低分确定参加面试的人员（含与面试成绩相同者）底部）。比例低于1：3的，按实际人数确定面试人选。。上述范围内的应聘者以及其他较高级别的应聘者，请在结果公布后保持联系方式，以便招聘单位通知您资格审核或更换。联系不上者，视为自动放弃。

3、资格审查：面试前，招聘单位将对应聘者进行资格审查（审查时提供所有报名材料原件，现用人单位还须提供现用人单位批准申请的证明）。审核不通过后如有空缺，申请人将有资格申请同一职位。笔试合格者中，资格审查人员按照从高分到低分的顺序递补。资格审查不合格者，取消面试资格。资格审查具体时间、地点另行通知。

4．面试：面试将以结构化面试的形式进行。面试总分为100分盐城招聘qq，及格分为60分。未达及格分数者，不予录用。面试结果将当场公布。具体面试时间、地点另行通知。

（三）总分计算方法

考试结束后，未进行笔试的岗位面试成绩为总成绩；其他岗位笔试成绩和面试成绩按50%计算。考生的总分采用百分比制度计算。所有分数将四舍五入至小数点后两位，小数点后第三位将四舍五入。

5. 招聘

考试结束后，根据考试总成绩，与招聘岗位拟招聘人数按照1：1的比例从高分到低分确定体检人选。

若总成绩相同，未进行笔试的岗位，对成绩相同的岗位另行组织笔试；有笔试的职位，面试成绩较高者优先。面试成绩仍相同的，对成绩相同者另行组织考试（补充考试时间、方式、地点另行通知）。

体检标准按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检结束后，用人单位对体检合格人员组织检查（制定检查计划，明确检查内容、检查方法等，检查标准按照体检相关要求执行）盐城市公务员录用考察），并根据考察结果研究确定拟录用人员名单。。

因个人放弃、体检、考察未通过等原因导致招聘职位空缺时，在该职位考试合格的应聘人员中，按成绩从高分到低分依次递补（相同分数的评选方法同前）。

拟聘用人员名单在市人力资源社会保障局、市卫生健康委网站公示7个工作日。公告内容包括招聘单位、职称、拟聘人员姓名、学历、专业、研究生院系、现任工作单位、招聘考试各项成绩、总成绩、排名等。拟聘人员名单公布后，申请人无正当理由放弃任职资格的，招聘单位可以在名单公布之日起一年内取消其再次应聘该单位的资格。

对公告无异议的，用人单位按照规定办理相关聘用手续，与拟聘用人员签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格者，分配职务和等级；考核不合格的，取消其聘用资格，终止聘用合同。拟录用人员与用人单位订立三年以上（含试用期）劳动合同的，还应当在用人单位服务不少于三年（含试用期）。依照法律、法规的规定终止劳动合同。

六、招聘纪律

报考人员在报到、考试、体检过程中或者入职后发现有违纪违法行为的，具体情况按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》确定。》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）。根据情节严重程度，取消其报考资格、取消考试成绩、拒绝录用、记入诚信档案。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

招聘单位或者招聘人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源部令第35号）的规定处理。和中华人民共和国社会保障）。

七、咨询与监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检监察部门的监督。

支持热线：

上午：9:00-11:00，下午：14:00-16:00

0515-88282075、13505108118（盐城市妇幼保健院）

0515-68668911（盐城市第四人民医院）

0515-88305176（盐城市口腔医院）

0515-88582123、13375267801（盐城急救中心）

0515-88581991（盐城市中心血站）