南宁市住房公积金管理中心因工作需要，现公开招聘财政资金聘用外部工作人员1名，具体事项如下：

1. 简介

南宁市住房公积金管理中心是南宁市人民政府直属事业单位，按照公务员体制管理，其主要职责是制定并组织实施住房公积金具体管理办法；编制并组织实施住房公积金年度预算（决定）；负责住房公积金资金的归集、提取、贷款、会计核算、政策咨询等管理工作。

2. 招聘岗位

南宁市住房公积金管理中心工作人员1名。

三、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，年龄18岁以上、35岁以下（含）。

（二）拥护中国共产党领导，有坚定、正确的政治立场，能够坚决维护党和国家的利益。

（3）具有组织性、纪律性、吃苦耐劳、团结协作精神；有较强的服务意识、事业心和责任心；具有良好的语言表达能力和良好的职业道德。

（四）大专以上学历，中国文秘、会计等专业。

（五）具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

（六）遵纪守法，品行端正，职业道德良好，无违法犯罪行为记录。

四、招聘流程

（一）报名。采取现场报名方式，符合招聘条件的应聘人员于2024年7月26日前在工作时间（08：00-12：00、15：00-18：00）到南宁市青秀区望园路5号311办公室人事教育科报名。报名时需携带填写完整的《南宁市住房公积金管理中心公开招聘报名表》、身份证原件及复印件、学历学位证书等各1份（现场核对原件）。

（二）资格审查。应聘人员对所提交材料的真实性负责。因应聘人员提交的材料不真实、不完整而造成的一切后果由应聘人员自行承担。每个岗位资格审查通过的应聘人员超过5人，管理中心将从中择优确定5至10名应聘人员进入面试，未进入面试的应聘人员将不另行通知。

（三）面试。面试具体时间另行通知。面试主要测试应聘人员的综合素质、精神面貌、沟通表达能力、分析应变能力、工作适应能力。

（四）确定聘用人选。根据面试成绩，从面试成绩最低者到面试成绩最高者，按1：2的比例进行面谈，由管理中心党委按1：1的比例确定聘用人选。

（五）体检。考生须到具有相关资质的医疗机构接受体检，费用由考生承担。如考生体检不合格或自愿放弃体检，则按照面试成绩从高到低的顺序依次替代考生进入体检。

（六）公示。考生体检合格后，将在南宁市住房公积金管理中心官网公示5个工作日。

（七）办理聘用手续。公示后无异议的，按规定办理相关手续，签订劳动合同。试用期为2个月。经考核不能胜任工作的盐城住房公积金中心招聘，不得再聘用。

5. 薪酬与福利

外聘人员工资执行南宁市机关事业单位使用财政资金聘用的外聘人员工资标准3077元/人/月（含个人应缴纳的五险一金），工资按月发放，实际工作次月支付，后续工资调整按相关文件规定进行。

六、其他事项

（一）如申请人原有工作，需与原单位办理解除劳动关系手续。入职手续办理后，如与原单位发生劳动争议盐城住房公积金中心招聘，责任由申请人承担。

（二）应聘人员入职后，我公司根据工作需要安排岗位（管理中心各部门（含铁路分中心）、管理中心16个管理部门（兴宁、江南、青秀、西乡塘、永宁、良庆、武鸣、衡州、宾阳、上林、马山、隆安、南宁、柳州、桂林、玉林）。

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