①现役军人、普通高等学校非应届毕业生；

②《事业单位人事管理回避条例》对应当回避的职务作出了明确规定；

③新的《江苏省公开招聘事业单位人员规定》将于2020年3月13日起实施，已按照后续发布的事业单位公开招聘事业单位人员公告（简章）受聘于江苏省各地方事业单位且服务期尚未届满的人员不得报名参加考试；

④2024年8月31日前，新录用公务员且任职期限尚未届满的，或按照规定（含明确协议）不得离开工作单位（岗位）的人员，或按照国家和省其他规定不得报考事业单位职位的人员。

三、招聘程序

1. 信息发布

射阳县教育局、县教育局、县人力资源和社会保障局相关直属机构在盐城师范大学、江苏师范大学设立点实施校园招聘，具体招聘信息在射阳县人民政府网站（）及相关高校公布。

（二）招聘组织情况

1. 注册

本次校园招聘分两批实施，各批具体招聘岗位、报名时间、地点、报名方式及咨询电话如下：

支持热线：

江苏射阳中学石老师：13815531668

射阳县高级中学冲老师：15195138102

射阳县晨阳中学彭老师：13851148418

射阳县盘湾中学安老师：13485225310

每名应聘人员只能在《2024年射阳县教育局直属事业单位公开招聘高等学校教师岗位名单（一）》（附件一）和《2024年射阳县教育局直属事业单位公开招聘高等学校教师岗位名单（二）》（附件二）中选择一个岗位报名，不得同时报考多个岗位，且报考条件须与所报考岗位要求一致。

每位应聘人员现场报名时须提交以下材料：

①射阳县教育局所属机构2024年面向高校公开招聘教师报名表1份（见附件3），并提交本人近期一寸免冠彩色照片2张。

②居民身份证原件、复印件。

③教师资格证书原件及复印件。尚未取得教师资格证书者，须提供认证机构或就读高校出具的证明，说明已参加过相应教师资格认证，并提供2024年8月20日前取得相应教师资格证书的承诺书，否则予以开除学籍。

④已取得学历（学位）证书的2022届、2023届、2024届毕业生，需提供毕业证书、学位证书、《毕业生择业推荐表》、《普通高等学校毕业生就业协议》（空白，若是网上协议，学校需出具空白协议证明）原件及复印件、《教育部学历证书电子登记备案表》到中国高等教育学生信息与就业中心查询。 尚未取得学业（学位）证书的2024年普通高等学校毕业生，需提供所在院校出具并加盖章的《毕业生择业推荐表》、《普通高等学校毕业生就业协议》（空白，若是网上协议，学校需出具空白协议证明）原件及复印件，以及在中国高等教育学生信息与就业中心查询的《教育部学历证书电子登记备案表》。

⑤以2024届毕业生身份报名的基层服务项目参与者，须提供国家或省级项目管理办公室出具的志愿服务证书、服务所在地县（市、区）项目管理办公室出具的证明或《志愿服务证书》原件及复印件。

⑥依法退出现役的退役军人，还须提供县（区）级以上退休安置机构出具的退休证明和相关证明。

⑦ 在国外取得的学历、学位盐城中学老师招聘，须提供教育部中国教育服务中心证明原件及复印件。

上述申请表、相关证件及证件复印件均须打印在A4纸上。

2.资格审查

资格审查由射阳县教育局、县教育局、县人力资源和社会保障局相关下属机构负责。本次校园公开招聘，各岗位配比为1：3，招聘岗位数与资格审查通过人数达不到配比的，经县人力资源和社会保障局批准，可适当减少配比，无法减少的，相应减少或取消招聘岗位。申请取消岗位的应聘人员，可在规定时间内申请其他符合条件的岗位（具体时间另行通知）。应聘人员对审查意见有异议的，请在收到审查结果后当场陈述答辩。

3. 审查

本次校园公开招聘考试由射阳县教育局、县教育局、县人力资源社会保障局相关直属机构组织开展，包括笔试和面试两部分。

（1）笔试

①笔试时间、地点：笔试准考证领取时间将现场通知（笔试时间、地点以准考证为准）。考生未按时领取笔试准考证视为自动放弃考试，应在规定时间携带准考证、身份证到考场参加笔试。请考生妥善保管准考证，笔试、面试、体检等都需要用到准考证。

②笔试要求：笔试为闭卷考试形式，笔试内容为所申请专业的专业知识。

守正教育提醒您：您可以扫描下方二维码在守正教育微信商城直接购买江苏省各市历年考试真题。（仅售纸质版，内含详细答案及解析）

③笔试成绩：笔试总成绩100分，60分及格。笔试结束后，将及时公布笔试成绩。在符合条件的应聘人员中，按照每个招聘岗位拟聘人数1：3的比例，从高分到低分确定面试人选（最后分数相同者将同步跟进）。如面试人数不足，则按实际应聘人数确定入围人员。

（2）面试

①面试时间、地点：面试时间、地点将电话通知拟参加面试的考生，请考生保持电话畅通，电话无法联系的考生视为放弃面试。考生应在规定时间携带笔试准考证、身份证到考点参加面试。

②面试要求：面试内容为微课，微课内容为所申请学段对应科目相关教材一课时，备考时间为40分钟，微课授课时间不超过10分钟。面试总分为100分，及格分数为60分。面试成绩四舍五入至小数点后两位，面试成绩当场通知应聘人员。

（三）总成绩计算方法

考试总成绩按笔试成绩50％、面试成绩50％的比例计算。

4. 宣传

在符合条件的应聘人员中，按照应聘人员总成绩和拟招聘岗位数1：1的比例，从高到低确定拟聘人员名单，拟聘人员名单将在射阳县人民政府网站上公布。若总成绩相同，则按面试成绩高者入选。若笔试和面试成绩相同，则进行补考，确定名次（补考时间、地点另行通知）。

（三）组织体检和检查

1、体检。根据面试成绩及拟招聘岗位数，按1：1的比例从高分到低分确定体检人选。体检项目及标准按最新执行。体检时间另行电话通知。如无法通过电话联系到本人，视为自动放弃，体检费用由本人承担。

2、考察。县教育局所属有关机构对体检合格的应聘人员进行考察。考察工作按照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行，根据考察、体检结果确定拟聘用人选名单。因个人退出、体检不合格等原因造成招聘岗位空缺的，按照从高分到低分的顺序对通过面试的应聘人员进行择优录用（分数相同者择优录用方式与以前相同）。

（四）工作选择

需进行择业评选的岗位，按照总成绩从高到低的顺序进行择业评选（分数相同者盐城中学老师招聘，择业方式相同），择业评选时间、地点另行通知，未在规定时间内进行择业评选的，视为自动放弃评选资格。

因个人放弃或其他原因出现空缺的岗位，按总成绩从高到低依次递补（分数相同，择优方式相同）；凡需要择优的岗位，在择优后，因个人放弃或其他原因出现空缺的，不再递补。

（五）宣传招募

拟聘用人员名单在射阳县人民政府网站公示7个工作日，公示后对公示无异议的应聘人员按规定程序办理相关聘用手续。应聘人员与招录单位签订3年以上聘用合同。新聘用人员首期服务期为3年，聘用人员享受射阳县全额拨款事业单位工资福利待遇。聘用人员试用期按规定设置，试用期满确定岗位、级别，试用期不合格的，依法解除聘用合同。

经拟录用公示的应聘人员个人档案全部于2024年8月20日前送至射阳县教育局组织人事科档案室（地址：射阳县滨湖大道10号，邮编：224300）。2024年8月31日前持毕业证、学位证、教师资格证等到射阳县教育局组织人事科办理相关录用手续。证件不齐全、手续不完备、档案未转入、提供虚假证件或材料、经查不符合录用条件者，不予办理录用手续。

四、回避与监管

本次招聘工作由县教育局、县教育局、县人力资源和社会保障局等相关下属机构组织实施。按照《江苏省属事业单位公开招聘人员规定》（苏办发[2020]9号）第七章第三十六条规定实行回避制度。中共射阳县纪委监委第六、第五纪检监察组对本次招聘工作进行纪律监察。监察举报电话：

中共射阳县纪委监察委第六纪检监察组：0515-82359681。

中共射阳县纪委第五纪检监察组：0515-82382036。

附件：（扫描二维码下载附件）

1. 位置表（一）

2. 位置表（二）

3. 申请表

4. 承诺书

射阳县教育局

射阳县人力资源和社会保障局

2024 年 3 月 28 日

点击下方查看往期公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s?src=11×tamp=1722737858&ver=5423&signature=jKvGPhBIlKm0Xpk7UYuhUCbPYbQN7rvT1-I-PP0NfCAWW2MRAPDaRwzyyw6-3pDjEjxis26zAheO9wO7VJXZf25HFSekWsYDvaEvFvJegcFT4IngC65PFXhkUtxDDc5c&new=1