①盐城市射阳县教师；

②现役军人及普通高等学校非应届毕业生；

③《事业单位人事管理回避条例》对应当回避的职务作出了明确规定；

④新的《江苏省公开招聘事业单位人员规定》将于2020年3月13日起实施，已按照后续发布的事业单位公开招聘事业单位人员公告（简章）受聘于江苏省各地方事业单位且服务期尚未届满的人员不得报名参加考试；

⑤2024年8月20日前，新录用公务员且任职期限尚未届满的，或工作单位（职务）有规定（含明确约定）不能辞退的人员，或国家和省其他有关规定禁止报考事业单位职位的人员。

三、招聘程序和方式

招聘工作按照报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、选岗、公示、聘用的程序进行。

（一）信息发布

在射阳县人民政府网站（）上发布招聘信息。

（二）组织机构登记

1. 注册时间

2024年6月29日至7月1日（上午8:30-11:30，下午14:30-18:00）。

2. 报名地点

射阳县第三中学（射阳县幸福大道与双山南路交叉口西南侧）。

3. 报名方式

现场报名。

4.咨询热线

射阳县高级中学丁老师：15351569858

射阳县盘湾中学安老师：13485225310

江苏射阳职业学校夏老师：13921867261

射阳县初级中学吴老师：13770151798

射阳县三中陈老师：13770241897

射阳县海都中学钟老师：15861978695

射阳县六中程老师：13813217180

射阳县实验小学张老师：18962065068

射阳县钢城实验小学朱老师：18761252855

射阳县海都实验小学韩老师：19551299919

射阳县特殊教育学校陈老师：15962066600

5. 注册须知

每名考生只能选择《2024年射阳县教育局直属事业单位公开招聘教师岗位名单》中的一个岗位进行报考，不得报考多个岗位，且条件须与所报考岗位要求一致。

每位应聘人员现场报名时须提交以下材料：

（1）《2024年射阳县教育局直属事业单位公开招聘教师报名表》（见附件2）1份、应聘人员近期一寸免冠彩色照片2张。

（2）申请人居民身份证原件、复印件。

（3）教师资格证书原件及复印件。尚未取得教师资格证书的，须提供教育部考试中心出具的《教师资格考试合格证明》或所在学院出具的参加过相应教师资格认证的证明，以及2024年8月20日前取得相应教师资格证书的承诺书，否则予以开除学籍。

（4）报考应届毕业生岗位的2022届、2023届普通高校毕业生和已取得学业（学位）证书的2024届毕业生，需提供其毕业证书、学位证书、《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议》（空白，如协议网上签署，学校需出具空白协议证明）原件及复印件、中国高等教育学生信息与就业中心查询的《教育部学历证书电子登记备案表》。 2024年普通高等学校毕业生尚未取得学业（学位）证书的，需提供中国高等教育学生信息与就业中心查询的《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高等学校毕业生就业协议》（空白，如协议网上签署，学校需出具空白协议证明）原件及复印件、《教育部学历证书电子登记备案表》。

（5）以应届毕业生身份报名的基层服务项目参与者，须提供国家或省级项目管理办公室出具的志愿服务证明、服务所在地县（市、区）项目管理办公室出具的证明或《志愿服务证书》原件及复印件。

（6）依法退出现役的退伍军人，还须提供县（区）级以上退休安置机构的退休证明和相关证明；

（7）对于在国外取得的学历、学位，须提供教育部中国教育服务中心出具的证明原件和复印件。

上述申请表、相关证件及证件复印件均须打印在A4纸上。

6.资格审查

资格审查由射阳县教育局、县教育局、县人力资源和社会保障局等相关直属机构负责。本次公开招聘各岗位招录比例为1：3，招聘计划数与资格初审通过人数达不到比例的，将减少招聘人数直至取消该岗位的招聘计划。被取消岗位的应聘人员可在规定时间内（具体时间另行通知）报考其他符合条件的岗位。应聘人员对初审结果有异议的，可自收到评审结果之日起3个工作日内向县教育局提出声明，逾期不予受理的，视为无异议。

7. 注册相关事宜

（1）根据江苏省物价局、财政厅《关于明确公开招聘事业单位工作人员考试收费政策的批复》（苏价费函[2007]146号），本次公开招聘对报名考生收取笔试费100元/人，对参加面试的考生收取面试费100元/人。

（2）报名资格初审通过的考生，于2024年7月5日（上午8：30-11：30、下午2：30-6：00）持居民身份证到射阳县第三中学（射阳县幸福大道与双山南路交叉口西南角）领取笔试准考证。

（三）应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，一经查实，弄虚作假，取消应聘资格。除本公告另有规定或国家、省另有规定外，应聘材料真实性以报名时的实际情况为准。

3. 组织考试

本次公开招聘采取笔试和面试相结合的方式，笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%。

1. 笔试

（1）笔试内容涵盖岗位必备的专业知识，总成绩100分，及格分数线60分。

（2）笔试时间和地点以笔试准考证上载明的时间为准，考生应按照笔试准考证上载明的时间和地点参加笔试。

（3）笔试结束后，准考证号码及笔试成绩将在射阳县人民政府网站公布。笔试合格者中，按成绩从高到低的顺序，按照拟招录岗位数1：3的比例确定参加面试的考生（最后成绩相同者合并录取），不足1：3的，按实际人数确定面试名单。面试人员名单及面试要求将在射阳县人民政府网站教育局网页上公布。

2. 面试

（1）面试时间、地点：请以面试准考证为准，领取面试准考证时间另行通知。

（2）面试形式：高中日语教师面试采用结构化考核形式，面试时间不超过10分钟（含准备时间）；小学音乐教师面试采用微课、自弹唱形式（自弹唱为指定内容）；其他职位面试形式均为微课，微课内容为所报年级对应科目相关教材的一课，准备时间为40分钟，微课教学时间不超过10分钟。

（3）面试分数：小学音乐教师面试分数计算方式：面试两个项目总分各为100分，面试分数采用百分制计算，微课占40%，自弹唱占60%。面试总分60分及格。其他岗位面试总分100分，60分及格。面试分数四舍五入至小数点后两位盐城教育局招聘，面试成绩当场通知应聘人员。

招聘考试没有指定任何参考资料，也没有授权任何机构举办考前培训。

（四）组织体检和检查

在符合资格的考生中，按照考生总成绩和拟招聘岗位数1：1的比例，从高到低确定参加体检的考生。总成绩相同时，择优确定面试成绩高者；总成绩与面试成绩相同时，进行加试，确定名次；加试时间、地点及形式另行通知。参加体检的考生名单将在射阳县人民政府教育局网站上公布。

考察体检工作由射阳县教育局组织实施，考察工作按照《江苏省公务员招录考察办法（试行）》执行，体检标准按照《公务员招录体检通用标准（试行）》执行，体检费用由个人承担。

因体检、考核不合格或个人退学等原因出现空缺的，按照同一岗位符合条件的应聘人员总成绩从高到低的顺序依次递补（如总成绩相同，则按体检合格人选确定办法确定补录人选），录用人选名单一经公布，不再补录。

（五）工作选择

需进行择业评选的岗位，按照总成绩从高到低的顺序进行择业评选（分数相同者，择业方式相同），择业评选时间、地点另行通知，未在规定时间内进行择业评选的，视为自动放弃评选资格。

因个人放弃或其他原因出现空缺的岗位，按总成绩从高到低依次递补（分数相同，择优方式相同）；凡需要择优的岗位，在择优后，因个人放弃或其他原因出现空缺的，不再递补。

（六）宣传招募

拟聘用人员名单在射阳县人民政府网站公示7个工作日，公示后对公示无异议的应聘人员按规定程序履行相关录用手续。新聘用人员首聘期3年，享受射阳县全额编制事业单位人员工资福利待遇。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满后经考核确定岗位、等级，试用期满考核不合格的盐城教育局招聘，依法解除聘用合同。

经拟录用公示的人员全部人事档案于2024年8月20日前邮寄至射阳县教育局组织人事科档案室（地址：射阳县滨湖大道10号，邮编：224300）。2024年8月31日前持本人居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证等原件及复印件到射阳县教育局人事科办理相关录用手续。证件不全、手续不齐全、档案未转入、提供虚假证件或材料、经查实不具备录用条件的，不予办理录用手续。

四、招聘督导

本次招聘由射阳县教育局、县教育局、县人力资源和社会保障局等相关下属机构组织实施。按照《江苏省属事业单位公开招聘人员规定》（苏办发[2020]9号）第七章第三十六条规定实行回避制度。中共射阳县纪委监委第六、第五纪检监察组对本次招聘进行纪律监察。监察举报电话：

中共射阳县纪委监察委第六纪检监察组：0515-82359681。

中共射阳县纪委第五纪检监察组：0515-82382036。

附录：

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