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2016年阜宁县教育局招聘教师报名注意事项(四)

发布时间:2024-02-12 16:14:02 作者:佚名 点击:124 【 字体:

2、初审通过的申请人须缴纳笔试报名费100元。

3、初审通过并完成付款确认即可报名成功。 付款成功后,报名费将不予退还。

4. 如果您未能在规定时间内确认报名资格、上传照片并在线缴纳报名费,您的报名将被视为无效。 截止日期后将不再提供注册相关服务。

(3) 门票打印

通过资格预审和缴费确认的申请人须在规定时间内登录报名系统,自行打印准考证。 3jpg

(四)报名时的注意事项

1、应聘者须按照岗位要求和网上提示,真实、准确、完整地填写相关信息,并上传近期2寸(3545毫米)免冠证件照,jpg

格式,大小小于20Kb。 应聘者须在报名系统中上传以下材料的扫描件: D、本人有效身份证件: 2、应聘职位所需的学历证书、学位证书; 3、所申请职位所需的教师资格证书(尚未完成教师资格认证者须提供所申请职位对应的教师资格考试证书和普通话水平证书);@回国留学人员需提供国家教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证》; 6《富宁县教育局2023年公开招聘教师报名表》; @2023届尚未取得学历、学位的高校毕业生,以及尚未确定工作单​​位的2021年、2022年高校毕业生,须提供《毕业生就业推荐表》和《毕业生就业协议书》。 2、本科生招聘岗位按1:3的开考比例设置,研究生招聘岗位按1:2的开考比例设置。 若招聘计划数和资格审查通过人数未能达到考试开放比例,该职位的招聘计划数将相应减少,直至取消。 申请招聘计划中已取消职位的应聘者,可于2023年6月19日8:30-11:30登录报名系统申请其他符合条件的职位。

3、每人只能选择一个岗位报名。 资格初审通过后,不得更改报名信息(因招生比例不足而取消招聘计划职位,需重新申请其他职位的除外)。 资格初审未通过的应聘者,可在报名期间申请其他符合资格的职位。 报考人员须使用有效二代居民身份证进行报名,报名和考试时使用的身份证件必须一致。

如有弄虚作假行为,一经查实,取消其参赛资格。 除本公告另有说明或国家、省另有规定外,信息的真实性以注册时的实际情况为准。 面试前,将对拟面试候选人的资格进行审查。

4. 考试安排

考试分为笔试和面试两部分。 报考研究生岗位的考生免笔试,直接参加面试。

(一)笔试

笔试主要测试与应聘职位相关的专业知识,总分100分,及格分数60分。 笔试时间、地点详见笔试准考证。 考生参加考试时须携带笔试准考证和有效身份证件。

笔试成绩将在“阜宁教育”微信公众号上公布。 申请人可出示身份证件

检查号码和准考证号码。

(二)资格审查

报考本科及以上学历并笔试合格的人员中,每个招聘岗位拟聘人数比例为1:3,根据资格审查确定人选。笔试成绩从高分到低分,成绩相同者依次跟进。 ; 招聘岗位笔试通过人数低于1:3的,按照实际合格人数确定资格审查人员。

研究生及以上学历的应聘者将直接进行面试。 富宁县教育局对参加资格审查人员的资格进行审查。 资格审查候选人名单、资格审查时间和要求将在“阜宁教育”微信公众号上公布。 笔试合格者请在成绩公布后7个工作日内公开联系方式,以便通知资格审查或更换。 未能在规定时间内联系上或未能参加资格审查者,视为自动放弃。

资格审查不合格者,取消面试资格。 本科及以上学历职位面试出现空缺的,在应聘同一职位笔试合格人员(含本科以上学历人员)中,按照从高分到低分的顺序进行资格审查。下同分数)。如对资格审查有异议,可到资格审查现场向富宁县教育局提出声明。

3)面试

面试内容为与所申请科目相符的专业内容。 采用微课的方式。 准备时间为30分钟,迷你课为10分钟。 面试总分为100分盐城教育局招聘,及格分数为60分。 音乐、体育、职业教育等专业岗位面试采用小班和专业技能考试相结合的方式,小班和专业技能考试各占50%。 面试成绩四舍五入至小数点后两位,面试成绩当场通知考生。 面试时间、地点另行通知。

总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。 笔试、面试成绩和总成绩四舍五入至小数点后两位。

招聘考试不指定参考材料,任何组织不得组织考前培训。 根据江苏省物价局、江苏省财政厅《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试费用政策的复函》(苏物价费函(2007)146号),本次招聘面试费用面试每平方米200元。 资格审查时缴纳。

5、体检及检查

面试通过者中,按照考试总成绩与实际拟招聘岗位数1:1的比例,从高分到低分确定体检考察对象。 本科及以上学历后考试总成绩相同的优先入围。 笔试成绩较高者将入围。 笔试、面试成绩相同者,进行复试。 附加测试的形式将另行公布。 研究生及以上学历职位面试成绩相同的应聘人员将进行补试,补试形式另行公布。

富宁县教育局组织实施体检和检查。 体检标准按照最新《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由个人承担。 考察标准按照盐城市公务员录用考察的相关要求执行。 体检、检查时间另行通知。

因个人放弃或体检、考察未通过等原因导致招聘职位空缺时,对符合同一职位资格的应聘者,按照考试总成绩从高到低依次递补(填补方法为与体检人选确定办法相同)

六、岗位选择、公告与招聘

(一)职位选择

岗位选拔流程以《招聘岗位一览表》为依据,根据总分从高分到低分的顺序独立选聘岗位。 本科及以上学历考生综合成绩相同的,笔试成绩较高者优先。 若笔试成绩仍相同,则通过抽签决定择业顺序。 研究生及以上学历的职位,由同等成绩的候选人通过抽签决定选拔顺序。

选职人员仅限于应聘的招聘职位,职位当场选拔,不得变更。 选岗须由应聘者本人持有效身份证件参加,不得由其他人代替。 未按要求参加岗位选拔的,将自动放弃。 岗位选拔结束后,空缺岗位将按照体检方式填补。 择业时间、地点另行通知。

(二)公告

根据考试、体检、考察和选岗结果确定拟聘人员名单,并在“富宁县人民政府”网站和“富宁教育”微信公众号上公示7名工作人员天。 空缺职位将不再填补。

(三)就业情况

公示后,富宁县教育局将按规定办理招聘手续。 拟聘用人员须于2023年8月31日前将个人档案移交宁县教育局档案。拟聘用人员试用期为6个月,应届毕业生延长至12个月。 2023年

月,试用期满,考核合格的,确定固定岗位和等级。 考核不合格的,取消其聘用资格,终止聘用关系。 被聘用人员与用人单位订立劳动合同满3年(含试用期)的,除依照法律、法规规定终止劳动合同外,还必须在用人单位服务一段时间。至少3年(包括试用期)

7.招聘政策咨询

本招生政策由富宁县教育局负责咨询和解释。 咨询热线:0515-877372030515-87737204、0515-87737202。

八、招聘工作监督

本次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,接受纪检监察部门和社会的监督。 监督电话为:0515-87731805(富宁县纪检监察委派出第十一纪检监察组)。

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