现役军人或者是国民教育序列普通高校中正在读书的、不是 2025 届的毕业生；

（2）若与招聘单位负责人员存在夫妻关系，或存在直系血亲关系，或存在三代以内旁系血亲关系，又或者存在近姻亲关系等亲属关系，那么就不得应聘该事业单位的组织（人事）岗位、纪检监察岗位以及审计财务岗位；倘若与现有在岗人员存在上述关系，就不得应聘到岗后会形成直接上下级领导关系的管理类岗位，同时也不得应聘《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

2025 年 8 月 31 日之前，存在以下情况的人员：新录用的公务员，其服务期未满 5 年；经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用的在编（在册）人员，其服务期未满 3 年；有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员。

（4）国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、报名

（一）信息发布

本次招聘的信息分别在建湖县人民政府网站、健康建湖公众号以及有关高校网站上进行发布。

（二）报名方式、地点、时间

1.报名方式：

网上报名：符合条件且有意愿的应聘人员，需在 2025 年 3 月 13 日 8:30 至 4 月 11 日 16:00 这段时间内，把相关报名材料通过电子邮件发送至各招聘单位的报名邮箱（具体详见附件 1）。邮件要以“岗位代码+姓名+手机号码”来命名，并且按照报名所需资料的要求，将原件的正面扫描后制作成一个 PDF 文件，以附件的形式进行发送。所需报名材料请勿以复印件扫描盐城人事考试招聘，否则视为无效材料。

现场确认时，考生能够依据报考的岗位来挑选相近的确认点进行现场确认。并且，倘若考生由于特殊状况而没有进行网上报名，也可以进行现场报名并且确认。要是逾期还没有报名并且确认，就会被视为是主动放弃。

2.具体安排情况：

时间

省份

现场确认点

详细地址

考试

地点

备注

3月13日—4月11日

江苏省

江苏省

南京市

江苏省卫生健康系统专场招聘会

南京市人才大厦2楼、3楼（南京市玄武区北京东路63号）

徐州医科大学

具体时间待定，详见各高校就业信息网

江苏省

徐州市

徐州医科大学

徐州市铜山路209号徐州医科大学主校区教学主楼教室内

安徽省

安徽省

蚌埠市

蚌埠医科大学

蚌埠市龙子湖区治淮路801号

黑龙江

黑龙江省

齐齐哈尔市

齐齐哈尔医学院

黑龙江省齐齐哈尔市建华区卜奎大街333号

河南省

新乡市

河南省新乡医学院

河南省新乡市红旗区金穗大道601号

应聘人员应当及时留意邮箱通知。在即将前往现场确认点之前，要咨询招聘单位的联系人，以确认行程安排。

（三）报名注意事项及现场确认

1.每位报考者限报一个岗位。现场确认须提供以下材料：

还需提供其他报考岗位要求的材料。

报名表需提供本人签名的原件，其他材料既要提供原件，又要提供一份复印件。应聘人员需对所填写的报名信息以及提交的报名材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责。除本公告有特别说明或者国家和省有其他规定外，信息真实性以报名时的实际情况为依据。资格审查工作会贯穿招聘工作的整个过程。对于报名材料存在弄虚作假行为的考生，一旦查实，就会取消其应聘资格。

报考被取消岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

资格审核通过的考生会被发放《考试通知单》，此通知单会告知他们具体的考试时间和地点，并且考试是集中安排在徐州医科大学的。

四、考试及签约

1.考核方式

学历要求是硕士研究生及以上的岗位考试，采用直接面试的方式。其中，专业化面试和结构化面试各占 50%。

其二，在笔试合格的人员中，按照招聘计划数 1:3 的比例，从高分到低分来确定面试人员名单，若末位同分则一并入围面试；若不足 1:3 比例的，就按实际人数确定面试人员名单。面试采用结构化面试的方式。面试的总分设定为 100 分，其中 60 分是合格线。

2.成绩计算方式

考试结束后，对于无笔试岗位，其面试成绩就是总成绩。对于其他岗位，笔试成绩和面试成绩都按照 50%来计算。应聘人员的总成绩采用百分制进行计算。并且成绩都按照“四舍五入”的规则保留两位小数。

3.现场签约

面试结束后，会公布签约人员的名单。各招聘单位将与这些人员签订初步协议，同时明确体检考察的相关要求。

五、体检、考察

江苏省建湖县卫生健康委员会统一组织体检工作，体检费用由个人承担。依据应聘人员的总成绩，按照招聘专业岗位拟招聘人数 1:1 的比例，从高分到低分来确定参加体检和考察的人选。如果总成绩相同，就选取笔试成绩高的；要是总成绩和笔试成绩都一样，就进行加试来确定名次。体检项目和标准按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140 号）来执行。当出现个人放弃体检考察资格或者体检考察不合格等情况，导致招聘专业岗位出现空缺时，在同一专业岗位成绩合格的人员中，依次递补人员去参加体检（成绩相同的取舍办法跟前一次相同）。招聘单位或主管部门负责对体检合格的人员进行考察，考察的标准是参照国家公务员招录政审的要求。如果体检不合格或者考察不合格，那么这些人员就会被取消应聘资格，并且他们签订的初步协议也会失效。

六、公示、聘用

体检和考察都合格后，按照有关规定办理聘用手续，同时进行 7 个工作日的公示。拟聘用人员名单公示完毕后，如果应聘人员没有正当理由而放弃聘用资格，那么招聘单位或者招聘部门能够在名单公示结束后的 1 年时间内，取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

对于公示无异议的人员，要及时将毕业证书等相关材料提供给建湖县卫生健康委员会组织人事科，这样就能办理有关聘用手续了。

聘用人员都被列入事业编制。要严格实行试用期制度以及卫生行业的执业准入制度，并且需与用人单位签订聘用合同，服务期限最少为 3 年（包含试用期）。当试用期满后，若用人单位考核结果为不合格，或者在 3 年内未能取得执业资格（专业技术资格），那么就会取消其聘用资格。一旦聘用审批完成，就不会再进行递补。

七、纪律监督

公开招聘工作秉持着公开、公平、公正的原则，在整个过程中都接受纪检监察部门的监督。

依据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9 号）的第七章第三十六条规定，需要实行回避。

监督电话分别为：0515-80600071，此为建湖县纪委监委第八派驻纪检监察组的监督电话；0515-86214466盐城人事考试招聘，这是建湖县卫生健康委员会的监督电话。

公告由建湖县卫生健康委员会负责解释。

附件为江苏省建湖县部分医疗卫生事业单位 2025 年度校园招聘专业技术人员的报名表.docx，其大小为 424 KB。

附件为未落实工作单位承诺书.docx，其大小为 380 KB。

附件为江苏省建湖县部分医疗卫生事业单位 2025 年度校园招聘专业技术人员的岗位表，其文件名为“江苏省建湖县部分医疗卫生事业单位 2025 年度校园招聘专业技术人员岗位表.docx.docx”，文件大小为 392 KB。

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文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s?src=11×tamp=1742253951&ver=5875&signature=mdFh24I14pXailoh9TRDEG*VP4ymQFG07owaFULds0sT1PlksSzUvoiA9tJzpanvnlBtaCKj-pYoJ5GpIDQqZ07EagyOM7QYuLwBYJp-Cp3q7r8p9NHbeZFsgxMBHUgV&new=1