1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律；

2、遵守法律法规，品行良好，团结同志，清正廉洁，有良好的职业道德；

3． 身心健康，能够适应工作要求；

4、具备岗位所需的其他资格（详见《招聘岗位表》）。 资格中“专业”的参考目录为《江苏省2023年公务员专业人才招聘参考目录》；

5、年龄以《招聘岗位表》中注明的年龄（例如45周岁及以下，即1978年12月29日及以后出生）； 如《招聘岗位清单》中有工作经验要求的，工作经验计算截止时间均为2023年12月31日；

（二）有下列情形之一的，不得应聘：

1、现役军人、在校大学生；

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑罚期限尚未届满的人员，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3． 与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲、姻亲或者其他必须避免的亲属关系的，不得报考管理职务。直接上下级领导关系，以及按照《管理回避规定》需要回避的“事业单位人员”职务；

4、按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发[2020]9号）规定，已被江苏省各类地方事业单位录用且服务期未满的人员）；

5、国家、省其他规定不准申请的人员。

三、招聘程序

01.报名方式及时间

1、报名方式：网上报名。 报名、照片上传、初审、资格确认均通过“盐城市亭湖区卫生保健招聘系统”进行。 报考人员可通过电脑登录“盐城市亭湖区卫生保健招聘系统”（网址：7000/）进行报名。

2、报名及照片上传时间：2024年1月8日08:30至2024年1月12日18:00（周六、周日正常接受咨询）。

02.报名注意事项及资格审查

1、应聘者须按照岗位要求和网上提示，真实、准确、完整地填写相关信息，并上传本人近期2寸（35×45mm）免帽证件照，jpg格式，尺寸小于20kb。 考生须上传以下相关材料。 上传材料每张图片不超过300kb，所有图片总大小不超过5M（以下材料须上传原图）： ①有效居民身份证（正反面）； ②毕业证书，学信网《教育部学历证书电子登记表》； ③该职位所需的学位证书，学位网站“学位证书查询结果”； ④ 岗位所需的执业证书、资格证书、职称证书； ⑤ 提供本人主治或主治的能反映其专业技术水平的手术、抢救、死亡或疑难医疗病例资料5份； ⑥《盐城市亭湖区人民医院公开招聘工作人员登记表》。

2、应聘者必须按照岗位要求和网上提示，如实填写相关信息。 初审通过即注册成功。 若信息填写错误并被退回，但未在报名时间内修改，或未按时正确上传照片的盐城亭湖区招聘，报名将被视为无效，逾期不再提供报名服务。

3、应聘者只能选择一个职位进行报名。 资格初审通过后盐城亭湖区招聘，报名信息不得变更。 资格预审未通过者，可在报名期间申请其他符合资格的职位。 报考人员须使用有效二代居民身份证进行报名，报名和考试时使用的身份证件必须一致。

4、《准考证》须由申请人凭有效身份证件到盐城市亭湖区中亭路66号亭湖区人民医院门诊四楼1室领取。 具体时间将电话通知。 请保持沟通畅通。

5、资格初审时间：2024年1月8日08:30至2024年1月13日18:00。资格初审将根据申请人网上提交的信息进行。 申请人必须如实填写报名信息，并对所提交的证件、材料的真实性、准确性、完整性和有效性负责。 申请人在线提交报名信息后24小时即可在报名网站查看资格初审意见。 报名截止前未收到审核结果的，应联系招聘单位了解审核情况。 申请人对初审结果有异议的，可以自收到初审结果之日起2个工作日内向招聘单位陈述。 逾期不提交的，视为无异议。

6、资格审查贯穿招聘全过程。 如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。

03.实施方法

本次招聘采取直接考察的形式进行。 考察重点考察应聘岗位的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现、学术研究能力和发展潜力。 检查将对申请人的资格等进行核实，并对结果进行审查。 这是使用百分比系统计算的总分。 所有分数将四舍五入至小数点后两位，小数点后第三位将四舍五入。 具体检查时间、地点另行通知。

04.政治审查检查和体检

专业考察结束后，根据专业考察总成绩，与招聘岗位拟招聘人数按照1：1的比例从高分到低分确定体检人选。

总成绩相同的，对成绩相同的进行补考（补考时间、方式、地点另行通知）。

体检标准按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 体检结束后，录用单位对体检合格人员组织政考检查（政考标准参照盐城市公务员录用检查相关要求），并根据体检结果政治考试和体检，研究确定拟录用人员名单。

因个人放弃、体检不合格、政审不合格等原因导致招聘职位空缺时，对符合条件的应聘人员按照成绩从高分到低分依次递补（本次招聘的选拔办法为：相同的分数与之前相同）。

05. 公告及聘用

拟聘用人员名单在亭湖区人民政府网站（）公示，公示期7个工作日。 公告内容包括招聘单位、职位名称、拟聘人员姓名、学历、专业、研究生院、现任工作单位、考察总体成绩、排名等。

对公告无异议的，用人单位按照规定办理相关聘用手续，与拟聘用人员签订聘用合同，并约定试用期。 试用期满考核合格者，分配职务和等级； 考核不合格的，取消其聘用资格，终止聘用合同。 拟录用人员与用人单位签订三年以上（含试用期）劳动合同的，还应当在用人单位服务不少于三年（含试用期）。依照法律、法规的规定终止劳动合同。 聘用批准后，不再更换。

4、招聘纪律

报考人员在报到、考察、体检过程中或者入职后发现有违纪违法行为的，具体情况按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》确定。 》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）。 视情节轻重，取消应聘资格，取消考试成绩，拒绝录用，并记入诚信档案。 构成犯罪的，依法追究刑事责任。

招聘单位或者招聘人员有违纪违法行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（部令第35号）的规定处理。中华人民共和国人力资源和社会保障部）。

五、咨询与监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检监察部门的监督。

支持热线：

0515-68825235（盐城市亭湖区人民医院人事部）

0515-68552867（盐城市亭湖区卫生健康委员会人事部）

监控电话：

0515-66692608（盐城市亭湖区纪检监察委员会第八纪检监察队）

附件：盐城市亭湖区人民医院2023年公开招聘人员登记表（扫描下方二维码下载附件）

盐城市亭湖区事业单位招聘工作领导小组办公室

2023 年 12 月 29 日

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