东台 东台公司:运监融合推动班组数智化转型,保障电网安全稳定运行
发布时间:2024-07-26 09:15:24 作者:佚名 点击:133 【 字体:大 中 小 】



团队“示范区”
“运监一体化”与“两个替代”
推动团队数字化转型
——东泰公司——




国网东台供电公司东台变电站运维队是全省首支一体化运维监控队,承担着东台地区14座110千伏及以下变电站、8座35千伏及以下220千伏变电站、25座110千伏和4座35千伏变电站的运维任务。变电站运维监控一体化建设,使运维人员向“设备主人+全员从业人员”转型,全面提升运维、监控人员的状态感知、缺陷发现、设备管控、主动预警和应急处置能力,保障电网安全稳定运行。

01
生产业务链优化

需要监控的设备数量不断增加,但综合监控的信息化手段还不多,数字化支撑能力不足,变电站运维人员不承担设备监控责任,设备监控不够细致,设备所有者的作用没有得到充分发挥,难以满足当前设备运维精益化管理的要求。

运行与监控岗位技能融合后,班组成员具备对监控信号进行判断和现场倒换操作的能力,减少了业务沟通环节东台,缩短了倒换操作时间,提高了工作质量和效率。

02
智能装备信息
团队致力于生产设备数字化改造,开展110千伏仙湖变电站一键顺序控制系统改造试点,应用自动控制、视频监控、状态自动识别与智能判断技术,结合典型操作票东台,减少大量繁琐的人工操作,将倒闸操作步骤固化在专用监控计算机上,全面提高工作效率,降低操作风险,缩短停电时间。

此次试点在110千伏子午变等3座变电站开展智能化巡检改造,将变电站内高清摄像机、红外热像仪、温湿度及气体传感器、高保真声音采集器等各类高精度数据采集设备结合,实现变电站设备巡检全覆盖、全检测。加强智能化手段建设,减少班组成员工作量,提高设备业主工作效率。


03
员工综合技能
团队实行年轻骨干人员交叉轮岗机制,参与运行维护、监控业务办理,提高人员综合生产技能,培养高素质核心生产团队复合型人才。

东台变电站运维队将不断深化“运控一体化”,实现主辅设备一体化监控,全面提升“设备主人”的状态感知能力、缺陷检测能力、设备管控能力、主动预警能力和应急处置能力,确保东台区域电网安全、经济、稳定运行。

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来源:国网东台供电公司
作者:朱磊
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