盐城市朝阳加油(气)站管理

服务有限责任公司

招聘公告

公司简介

盐城市朝阳加油（气）站管理服务有限责任公司于 2013 年 11 月 28 日成立。它是由中国石化江苏盐城石油分公司与江苏恒鑫源公司共同出资设立的。现今，该公司拥有近 800 名员工。并且，受中国石化江苏盐城石油分公司的委托，负责管理运营盐城区域内的 170 座加能站、易捷门店以及发卡网点。

现因新能源业务的发展有着需求，于是面向社会进行加氢站营业员的公开招聘中汽盐城试验场招聘，以下是有关事项的公告：

招聘岗位、工作地点及人数

招聘岗位：加氢站营业员

招聘人数：4人

工作地点：盐城市大丰区中汽研试验场

岗位职责

1.做好加能站规范化服务，为客户提供加能服务和易捷服务；

2.做好工作场所的安全管理及分管设备、责任区的卫生工作；

3.做好资金和发票管理；

严格遵守相关的 HSE 规定，确保工作安全。

招聘条件

1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录；

具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识和技能；具备较强的实践能力，能够将理论知识应用到实际工作中；具备较强的沟通能力，能够与不同的人进行有效的交流和协作；具备团队合作精神，能够与团队成员共同完成任务；具备敬业精神中汽盐城试验场招聘，对工作认真负责，有高度的责任心。

身体健康，愿意到一线去锻炼。能够服从分配以及相关岗位的调剂。并且能够适应用人单位岗位的工作需要。

4.原则上应具有大专及以上学历；

5.男45岁以下，女40岁以下。

招聘流程

有意向者提供个人简历、毕业证书、学位证书复印件，然后前往报名点进行报名，或者联系单位联系人进行报名。

面试主要是测试应聘者对中国石化的了解程度，同时也测试其综合素质能力。

面试通过后，会安排入职体检。体检合格后，便安排录用，且试用期为 6 个月。

薪酬待遇和职位成长

录用后，被分配到中国石化盐城大丰石油分公司的加能站工作，试用期时长为 6 个月。在试用期内，公司安排其参加应急管理局、市场监管局、省住房和城乡建设厅相关从业证书的培训以及考试，等到考核合格之后，便可正式定岗。

薪酬包含加能站绩效考核、非油品销量考核、专项奖以及年终奖。主要涵盖联量、联管理、联服务等方面的考核。会根据工作量以及个人业绩来核定工资，月收入从 5000 元开始。

按规定需缴纳五险一金；员工享有各种法定假期；工作满一年能够享受休假补贴。

工作期间，公司会免费提供春秋季的防护工作服、夏季的防护工作服、冬季的防护工作服，以及安全鞋等劳保用品。公司还会适时配发其他劳保用品。并且员工可以享受每年一次的职业健康体检。

人才成长通道较为畅通。公司会提供上岗培训以及在岗业务技能培训等相关培训。员工在取得从事工种的技能等级之后，便可以参加中级工、高级工以及技师等职位的竞聘。如果表现优秀，还能够被选拔为加能站的领班长，并且会被纳入后备经理的培养体系之中。

报名点联系人

中国石化江苏盐城大丰石油分公司的报名地址是大丰区黄海西路 48 号。

联系人：杨叶平

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